Centrummanager

Verloning B4-B5 / voltijds / onbepaalde duur

Heb jij een passie voor retail, levendige dorps- en stadskernen en het verbinden van mensen? Krijg je energie van het organiseren van evenementen, het samenwerken met lokale ondernemers en het uitwerken van innovatieve projecten? Dan is de gemeente Beveren-Kruibeke-Zwijndrecht op zoek naar jou!

Als centrummanager zet je je dagelijks in voor de verdere uitbouw en versterking van de kernwinkelgebieden van Beveren en Zwijndrecht. Met jouw creativiteit en enthousiasme ontwikkel en coördineer je acties, evenementen en projecten die zorgen voor een aantrekkelijke, dynamische en toekomstgerichte lokale economie.

Je brengt leven in de handelskernen door inspirerende evenementen en handelsacties op poten te zetten, maar kijkt ook verder. Zo neem je een actieve rol op in projecten die leegstand aanpakken en het commerciële aanbod versterken. Daarbij werk je nauw samen met handelaars, pandeigenaars, vastgoedmakelaars, verenigingen, vrijwilligers en verschillende gemeentelijke diensten.

Als echte netwerker ben je het aanspreekpunt en de verbindende schakel tussen alle betrokken partners. Dankzij jouw inzet groeien samenwerking, betrokkenheid en ondernemerschap, en draag je mee bij aan sterke en aantrekkelijke handelskernen waar inwoners, bezoekers en ondernemers zich thuis voelen.

Wie zoeken we?

Je bent:

• in het bezit van een bachelordiploma (kandidaten met een diploma secundair onderwijs of graduaat leggen voorafgaand aan de procedure een niveau- en capaciteitstest af)
• in het bezit van 6 jaar relevante werkervaring in een cöordinerende positie
• sterk in organiseren met een proactieve en resultaatgerichte aanpak.
• communicatief vaardig en een talent in het opbouwen van samenwerkingen.
• een verbindende netwerker met voeling voor ondernemers, handelaars en horeca.
• zelfstandig, oplossingsgericht en ondernemend.
• administratief sterk en vertrouwd met budgetopvolging.
• flexibel en inzetbaar tijdens occasionele avond- en weekendactiviteiten.
• affiniteit of ervaring met retail, lokale economie, kernversterking, leegstandsaanpak of evenementenorganisatie.
• in het bezit van een rijbewijs B

Selectieprocedure?

• preselectie op basis van een competentiegericht interview - 10 - 11 september 2026
• mondeling met schriftelijke voorbereiding - 21 september 2026
• assessment - nog te bepalen

Wat bieden we jou?

• Een voltijds contract van onbepaalde duur.
• Een uitdagende en maatschappelijk relevante functie met impact op de lokale economie en beleving.
• Bruto maandloon volgens weddeschaal B4-B5
• Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag.
• Fietsvergoeding van 0,36 euro/km.
• 31 dagen vakantie en 14 betaalde feestdagen bij een voltijds contract.
• Tussenkomst in terugbetaling van woon-, werkverplaatsing met openbaar vervoer.
• Een hospitalisatieverzekering na een jaar in dienst.
• De mogelijkheid om in te stappen in een fietsleaseplan.
• Mogelijkheid tot telewerken 
• Aansluiting bij gsd-v voor allerlei premies.
• Aansluiting bij plus-pas voor allerlei kortingen (o.a. Samsung, de Roma, cinema, …)

Hoe solliciteren?

Solliciteren kan tot en met 26 augustus 2026 via deze link.
Voor meer informatie kan je terecht bij de personeelsdienst via vacatures@gemeentebkz.be.